Trợ Lý Đào Tạo Công Ty CP Tập Đoàn Madi Group

1. Lên kế hoạch giảng dạy dành cho giáo viên và trợ giảng theo quý/tháng/tuần dự theo nhu cầu thực tế của lớp học.
2. Triển khai, giám sát, hướng dẫn, đánh giá việc thực hiện kế hoạch giảng dạy.
3. Kiểm tra, giám sát, tổng kết việc chấm công cho giáo viên, trợ giảng và nhân viên giáo vụ.
4. Thay mặt Trưởng phòng Đào tạo giải quyết những vấn đề nội bộ liên quan đến giáo viên, trợ giảng và nhân viên giáo vụ.
5. Triển khai, giám sát, hướng dẫn, đánh giá việc thực hiện kiểm tra chất lượng cuối khóa.
6. Kiểm tra, giám sát tiến độ giáo viên xây dựng chương trình, biên soạn tài liệu giảng dạy và học tập, thiết kế đề thi.
7. Thực hiện các công việc khác trong phạm trù chuyên môn dưới sự chỉ đạo của quản lý.

- Lương: Thỏa thuận theo năng lực
- Thưởng doanh số theo quy định của công ty
- Thử việc: 2 tháng, hưởng 85%
- Sau thời gian thử việc sẽ được tham gia BHXH
- Được nghỉ lễ, tết,hiếu, hỷ, nghỉ phép năm theo quy định của nhà nước
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động,
- Được tham gia đào tạo, phát triển bản thân, nghề nghiệp, có cơ hội thăng tiến cao.

Tốt nghiệp Đại học trở lên ngành quản lý giáo dục
• Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm ở vị trí tương đương hoặc làm ở bộ phận đào tạo (giáo vụ, học vụ)
• Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng phục vụ cho công việc
• Có tinh thần trách nhiệm, chủ động trong phạm vi công việc được giao