Nhân Viên Tuyển Dụng Công Ty TNHH Dịch Vụ Công Nghệ TP

1. Tuyển dụng
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ quản lý và các trưởng bộ phận. 
- Triển khai các hoạt động tuyển dụng: đăng tin, tìm kiếm và tạo nguồn ứng viên các vị trí Marketing, lập trình viên,...
- Tiếp nhận, phân loại và sàng lọc hồ sơ ứng viên, trao đổi với trưởng bộ phận để lựa chọn ứng viên phù hợp theo tiêu chí tuyển dụng. 
- Liên hệ tư vấn cho ứng viên và tổ chức các vòng phỏng vấn chuyên môn, tố chất, văn hóa, các vòng test theo yêu cầu. 
- Cập nhật data ứng viên vào hệ thống lưu trữ.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo quá trình tiếp nhận nhân sự và hội nhập diễn ra hiệu quả, đúng quy trình.
- Nghiên cứu đóng góp ý tưởng và cùng bộ phận thực hiện các dự án tạo nguồn ứng viên và xây dựng thương hiệu tuyển dụng. 
2. Công tác hỗ trợ khác
- Viết content tuyển dụng và các bài văn hóa nội bộ đăng bài trên Fanpage theo hướng dẫn của quản lý.
- Phát triển thương hiệu tuyển dụng qua các kênh tuyển dụng: website tuyển dụng, Fanpage tuyển dụng, Zalo, LinkedIn,...
- Hỗ trợ các công việc khác của phòng Nhân sự.

3 Lý do bạn chọn TP Entertainment:
- 1 là bạn có cơ hội phát triển bản thân thần tốc:
- Môi trường TP Entertainment luôn phát huy hết điểm mạnh và khả năng sáng tạo của bạn, nhờ đó bạn có cơ hội được tỏa sáng.
- Được làm việc và coaching trực tiếp bởi Leader giàu kinh nghiệm.
- Được làm việc trực tiếp với các trưởng bộ phận.
2 là bạn có cơ hội tăng thu nhập không giới hạn:
- Những đóng góp của bạn luôn được công ty ghi nhận rõ ràng nhờ đó thu nhập của bạn được cải thiện nhanh chóng và không giới hạn.
3 là môi trường làm việc cực like:
- Văn hoá công ty đậm đà sâu sắc với 4 giá trị cốt lõi: Hiệu quả, sáng tạo, lấy khách hàng là trung tâm, nhân văn. 
- Làm việc tại công ty công nghệ hàng đầu về Mobile app với môi trường trẻ trung, năng động, thân thiện, sáng tạo.
- Du lịch hàng năm, dã ngoại hàng quý cùng người thân.
Ngoài ra bạn được hưởng các chính sách đãi ngộ của công ty như:
- Trợ cấp tiền ăn trưa
- Hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của nhà nước.
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Khu vực pantry rộng rãi để giải trí, ăn uống giữa giờ, ăn trưa và tổ chức các hoạt động nội bộ.
- Tham gia các hoạt động vui chơi thể thao hàng ngày tại công ty
- Thử việc 02 tháng hưởng 100% mức lương chính thức

Yêu nghề và luôn nghiêm túc với công việc để đạt được thành công lớn trong sự nghiệp.
Yêu thích tuyển dụng và làm việc với con người.
Có kiến thức quản trị nguồn nhân lực.
Kỹ năng tư vấn, thuyết phục tốt.
Có khả năng nhìn nhận nhanh, đúng vấn đề và xử lý kịp thời các tình huống phát sinh.
Chịu được áp lực và cường độ công việc cao.
Tốt nghiệp Đại học ưu tiên chuyên ngành Quản trị nguồn nhân Lực, Quản trị kinh doanh… và các ngành nghề có liên quan.
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm tuyển dụng.