Nhân Viên Đào Tạo Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Long Biên

1. Triển khai công tác Đào tạo và Phát triển chung
 Lập kế hoạch tổng thể về Đào tạo và Phát triển theo định hướng của Công ty
 Làm việc với các trưởng phòng ban, bộ phận để tư vấn, lên kế hoạch và lập ngân sách đào tạo, phát triển hàng năm
 Quản lý hệ thống dữ liệu đào tạo của CBNV Công ty
 Đề xuất, xây dựng quy chế, chính sách, quy trình đào tạo phù hợp với định hướng và thực tiễn hoạt động của Công ty
 Thiết kế, lập kế hoạch các chương trình xây dựng văn hóa học hỏi cho Công ty
 Viết bài truyền thông nội bộ
2. Đào tạo thuê ngoài
 Tìm kiếm, thẩm định và giám sát các chương trình đào tạo được cung cấp bởi bên thứ 3
 Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các NCC
3. Đào tạo nội bộ
 Giám sát hoạt động đào tạo nội bộ của các phòng ban trong Công ty
 Xây dựng & kiểm định chất lượng ngân hàng dữ liệu đào tạo đáp ứng nhu cầu đào tạo của Công ty (kế hoạch bài giảng, ngân hàng câu hỏi, bài test, slide đào tạo…)
 Tư vấn hỗ trợ đội ngũ giảng viên nội bộ trong công tác xây dựng giáo trình đào tạo và tổ chức lớp học
 Trực tiếp tham gia đào tạo định hướng, văn hóa doanh nghiệp và một số kĩ năng mềm cho CBNV

 Mức lương: 12-15 triệu/tháng
 Thưởng theo KPI và hiệu quả hoạt động kinh doanh của Công ty hấp dẫn
 Được tập golf và chơi golf theo quy định công ty
 Được tham gia chính sách phát triển nhân sự ưu việt: Được cấp quỹ đào tạo hàng năm để chủ động tham gia các khóa học ngoài, được tham gia chương trình đào tạo inhouse.
 Được hưởng đầy đủ các quyền lợi theo quy định của pháp luật lao động (BHXH-BHYT, BHTN; Chế độ phép năm, lễ tết ………)
 Chính sách phúc lợi khác: Tham gia Bảo hiểm 24h
 Được làm việc trong một môi trường văn minh, coi trọng người lao động.

 Tốt nghiệp đại học chính quy chuyên ngành liên quan
 Ít nhất 03 năm kinh nghiệm chuyên làm Đào tạo
 Kỹ năng giao tiếp, truyền cảm hứng và đào tạo thành thạo
 Khả năng làm việc với con người tốt
 Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Power Point
 Văn phong tốt