Phụ trách công tác nhân sự của công ty: Tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, quản trị nhân sự.
Tuyển dụng và đánh giá nhân sự
Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự công ty: Cùng với Ban giám đốc, trưởng BP lên kế hoạch tuyển dụng, thực hiện/tư vấn tuyển dụng.
Theo dõi đánh giá sau tuyển dụng.
Công tác Nhân sự:
Phối hợp với các bộ phận lên KH và triển khai công tác tổ chức đào tạo nhân sự
Quản lý hồ sơ nhân sự
Đánh giá thang lương, đánh giá nhân sự theo tháng, quý, năm…
Truyền thông nội bộ:
Phụ trách kênh truyền thông nội bộ
Tham gia tổ chức các sự kiện nội bộ công ty: liên hoan, vui chơi v.v…
