Trưởng phòng marketing Công ty Cổ phần Sao Việt Nam

• Hoạch định, đề xuất, tổ chức triển khai tổng thể các hoạt động Marketing, PR theo định hướng chiến lược kinh doanh của doanh nghiệp. Xây dựng chiến lược tiếp thị và truyền thông, kế hoạch quản trị các thương hiệu của công ty.
• Thiết lập các chiến lược, các chương trình marketing, khuyến mãi, tiếp thị cho nhà phân phối, đại lý, điểm bán.
• Xây dựng các kế hoạch truyền thông cho từng thương hiệu theo đúng định hướng về tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi và tầm nhìn của từng thương hiệu.
• Xây dựng kế hoạch ngân sách năm của khối Marketing, phân bổ ngân sách cho từng thương hiệu, giám sát việc xây dựng và sử dụng ngân sách của từng thương hiệu.
• Tổ chức, giám sát thực hiện và đánh giá hiệu quả các hoạt động Marketing
• Huấn luyện, đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ chuyên môn cho nhân viên, đảm bảo thực hiện mục tiêu công việc được giao.
• Chịu trách nhiệm đào tạo, hướng dẫn công việc cho nhân sự mới.
• Quản lý, đánh giá nhân sự trong Bộ phận/Phòng/Ban
• Làm báo cáo kết quả công việc và kế hoạch tuần/quý/tháng gửi Ban Lãnh đạo.
• Các công việc khác phát sinh theo chỉ đạo của Ban Lãnh đạo.

- Làm việc giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ 2 chiều thứ 7
- Lương cứng + Phụ cấp + thưởng KPIs
- Thu nhập thương lượng khi phỏng vấn.
- Được cấp phát máy tính và điện thoại để làm việc liên hệ với khách hàng.
- Thưởng trong các ngày Lễ lớn: 30/4&1/5; Quốc khánh 2/9; Tết Dương lịch, Tết Âm lịch (theo quy định của công ty).
- Phụ cấp: Ăn trưa, xăng xe, điện thoại.
- Được tào tạo chuyên môn, kỹ năng thường xuyên.
- Được đánh giá và thăng tiến theo tiêu chuẩn của từng vị trí/cấp bậc.
- Được hưởng chế độ nghỉ phép, lễ tết, hiếu, hỉ, sinh nhật và tham gia các hoạt động tập thể, …
- Được tham gia các chương trình du lịch trong và ngoài nước tri ân NV và khách hàng theo quy định của Công ty.
- Được đóng đầy đủ chế độ BHYT, BHXH, BHTN và Các chế độ khác theo quy định của Luật Lao động và của Công ty.

- Nam, độ tuổi từ 30-40.
- Am hiểu về lĩnh vực, ngành nghề sơn, thiết bị nội thất
- Tốt nghiệp từ Đại học các chuyên ngành MKT/QTKD/Kinh tế/Thương mại.
- Kỹ năng lập kế hoạch, giao tiếp, quản lý, đào tạo đội ngũ, ...
- Kinh nghiệm 5 năm ở vị trí tương đương.
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng
- Nhanh nhẹn, gọn gàng, chuyên nghiệp, ngăn nắp.