-Chịu trách nhiệm báo cáo trước Giám đốc về hoạt động và hiệu quả của phòng Kinh doanh
- Đảm bảo hoàn thành KIPs phòng Kinh doanh
- Xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh
- Quản lý, điều hành và giám sát công việc của nhân viên kinh doanh
- Hỗ trợ nhân viên kinh doanh và phối hợp các phòng ban giải quyết các vấn đề phát sinh trong hoạt động kinh doanh
- Phối hợp phòng Nhân sự trong công tác tuyển dụng và đào tạo nhân viên kinh doanh
- Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng
- Các công việc chi tiết trao đổi khi phỏng vấn
