Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự Công Ty Cổ Phần Toyota Thái Hòa Từ Liêm

- Tham mưu đề xuất cho Ban Giám đốc để xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực Tổ chức-Hành chính-Nhân sự, BHXH
- Thiết lập và thực hiện các văn bản, tài liệu liên quan đến việc đăng ký hoạt động công ty, quản lý văn thư lưu trữ.
- Xây dựng kế hoạch nhân sự, tài sản, chi phí hành chính của Công ty
- Thực hiện các hoạt động liên đến tuyển dụng, đào tạo, quản lý nhân sự và các chế độ chính sách liên quan đến Người lao động.
- Tổ chức quản lý, duy tu, bảo dưỡng trang thiết bị, phương tiện và cơ sở hạ tầng Công ty, công tác bảo vệ an ninh trật tự, bảo vệ tài sản, PCCC, vệ sinh môi trường làm việc và khắc phục sửa chữa các sự cố.
- Tổ chức bữa ăn ca cho người lao động đảm bảo an toàn vệ sinh
- Tham gia tổ chức xây dựng, thiết lập các nội quy quy định, quy trình kiểm soát an ninh trật tự, bảo vệ tài sản...và phổ biến, hướng dẫn, giám sát các đơn vị thực hiện.
- Thiết lập mối quan hệ với các cơ quan nhà nước, chính quyền địa phương và theo dõi, thực hiện các thủ tục, làm việc với các đối tác, khách hàng...
- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

• Mức lương: Từ 20 - 25 triệu
• Thời gian làm việc từ Thứ 2 đến thứ 7, (Nghỉ Chủ nhật)
• Hỗ trợ 100% chi phí cơm trưa tại công ty
• Môi trường làm việc năng động, sáng tạo, nhiều cơ hội học tập, thăng tiến
• Hưởng mức lương cạnh tranh, thu nhập thoả đáng theo năng lực
• Được đóng BHXH, BHYT theo quy định của Nhà nước.
• Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ trong và ngoài Công ty.
• Hưởng các chế độ ưu đãi khác theo quy định của Công ty.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thăng tiến.

- Trình độ: Đại học
- Kinh nghiệm: tối thiểu 5 năm tại vị trí tương đương
- Giới tính: Nam, nữ; Độ tuổi : 30- 36tuổi
- Ưu tiên Tốt nghiệp Đại Học chuyên ngành Quản trị nhân lực, luật...
- Am hiểu các quy trình, thủ tục hành chính trong quản lý doanh nghiệp.
- Khả năng giám sát và quản lý tiến độ công việc. Điều phối nguồn lực phù hợp với yêu cầu công việc
- Kỹ năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm