• Xây dựng, phát triển giáo án đào tạo chi tiết cho từng buổi giảng dạy, từng bài giảng theo khung chương trình đào tạo Tiếng Đức ở các cấp độ ngôn ngữ (A1, A2, B1, ôn thi B1). Chịu trách nhiệm về chất lượng đào tạo trước Ban lãnh đạo.
• Xây dựng, phân bổ chương trình chi tiết đào tạo Tiếng Đức theo từng bài học, từng buổi học làm cơ sở để thực hiện giảng dạy đồng nhất theo các cấp độ ngôn ngữ.
• Xây dựng và phát triển nội dung ôn thi, Test đầu vào, giữa khóa, cuối khóa theo từng cấp độ ngôn ngữ.
• Xây dựng các quy trình, tiêu chuẩn, tiêu chí và các công cụ đánh giá hiệu quả hoạt động dạy học của giáo viên và học viên.
• Tham gia tuyển dụng đội ngũ giáo viên, trợ giảng.
• Tham gia các chương trình kiểm tra và huấn luyện, đào tạo đội ngũ giáo viên để chuẩn hóa và nâng cao kỹ năng giảng dạy.
• Xây dựng chương trình và tài liệu đào tạo, các hoạt động ngoại khóa nhằm cung cấp các kỹ năng, kiến thức, hiểu biết thực tế về cuộc sống, văn hoá, phong tục tập quán, quy định/ quy tắc chung, cách làm việc của người Đức.
• Báo cáo định kỳ và theo yêu cầu đến Ban Lãnh đạo.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo.
.png)
