- Chịu trách nhiệm cho KPI của bản thân và nhóm mình quản lý
- Tuyển dụng và xây dựng thành viên của nhóm mình Tìm kiếm, phát triển khách hàng
- Tìm kiếm ứng viên phù hợp theo bản mà khách hàng gửi đến;
- Marketing, post jobs lên các kênh tuyển dụng
- Phỏng vấn, gặp gỡ ứng viên qua điện thoại hoặc trực tiếp; Chuyển ứng viên phù hợp tới Khách hàng;
- Liên hệ với các khách hàng ( phòng Nhân sự các doanh nghiệp), mời sử dụng dịch vụ Nhân sự của prosworks; Trao đổi, đàm phán hợp đồng với Khách hàng;
- Bám sát quá trình tuyển dụng ứng viên từ phía khách hàng. Đàm phán, nhắc nhở khách hàng hoàn thành việc thanh toán hợp đồng đúng thời hạn;
- Các nhiệm vụ khác do Quản lý giao phó.