A. Công tác quản trị hệ thống hành chính – nhân sự
1.Giám sát thực hiện/ kiểm soát kết quả thực hiện toàn bộ các công tác trong lĩnh vực hành chính – nhân sự.
2. Kiểm duyệt các hồ sơ trong lĩnh vực hành chính – nhân sự
3. Tham mưu cho Trưởng ban, Ban Lãnh đạo các công tác trong lĩnh vực hành chính – nhân sự nhằm nâng cao khả năng quản trị nhân sự, kích thích tăng chất lượng nhân sự.
4. Tổ chức xây dựng các văn bản quy định nội bộ trong lĩnh vực hành chính – nhân sự.
5. Tổ chức triển khai phổ biến/ tái đào tạo các quy định nội bộ trong lĩnh vực hành chính – nhân sự.
B. Công tác quy trình:
1. Tổ chức xây dựng các quy trình nghiệp vụ chuyên môn trong cả lĩnh vực hành chính – nhân sự và các lĩnh vực khác.
2. Triển khai phổ biến/ đào tạo quy trình nghiệp vụ. Giám sát việc thực hiện đúng quy trình nghiệp vụ hành chính – nhân sự. Phối hợp giám sát chéo việc thực hiện quy trình nghiệp vụ ngoài lĩnh vực hành chính – nhân sự.
3. Đề xuất các phương án cải tiến quy trình nhằm nâng cao hiệu quả xử lý công việc. Đề xuất áp dụng các biện pháp kỹ thuật, ứng dụng công nghệ vào quá trình làm việc.
C. Công tác pháp lý doanh nghiệp:
1. Trực tiếp xử lý các hồ sơ liên quan đến thay đổi đăng ký kinh doanh, thành lập địa điểm kinh doanh hoặc các hồ sơ pháp lý khác trong lĩnh vực pháp lý doanh nghiệp.
2. Sử dụng các dịch vụ tư vấn pháp luật để thực hiện các hồ sơ pháp lý cho HST.
D. Công tác Khác:
1. Phối hợp giám sát thực hiện Nội quy, kỷ luật lao động. Phối hợp xử lý vi phạm trên toàn HST.
2. Các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Lãnh đạo và Trưởng ban.
E. Các báo cáo phải thực hiện:
1. Báo cáo quản trị công tác hành chính – nhân sự.
2. Các báo cáo khác theo từng sự việc cụ thể và theo chỉ đạo của Ban Lãnh đạo/ Trưởng ban
Lộ trình thăng tiến:
Phụ trách HCNS - Phó ban Nội chính
.png)
VIP Mức lương
Thương lượng
Ngành nghề
Hạn nộp hồ sơ
ĐÃ HẾT HẠN
- Kinh nghiệm: Từ 3 - 5 năm
- Chức vụ: Nhân viên
- Yêu cầu bằng cấp: Đại học
- Số lượng cần tuyển: 1
- Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
- Độ tuổi: từ 26 - 40 tuổi
- Hình thức làm việc: Toàn thời gian
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Được thưởng năm, các dịp Lễ Tết và các chế độ phúc lợi khác hàng năm;
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN;
- Được tăng lương hàng năm, có cơ hội thăng tiến.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN;
- Được tăng lương hàng năm, có cơ hội thăng tiến.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
3.1 Trình độ & Kinh nghiệm:
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị văn phòng, Lao động tiền lương hoặc tương đương.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 03 năm công tác tại vị trí tương đương.
3.2 Kỹ năng:
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point).
- Tìm kiếm và khai thác thông tin.
- Biết sử dụng các máy văn phòng cơ bản (máy in, máy fax, máy scan, máy photo, tổng đài điện thoại).
- Làm việc độc lập hoặc theo nhóm.
3.3 Năng lực, phẩm chất:
- Có sức khỏe tốt để thực hiện nhiệm vụ được giao.
- Trung thực, nhiệt tình trong mọi công tác.
- Tiếp thu nhanh.
- Sẵn sàng thực hiện các nhiệm vụ lâm thời nếu được giao phó.
- Hòa đồng, thân thiện và có tinh thần đoàn kết.
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị văn phòng, Lao động tiền lương hoặc tương đương.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 03 năm công tác tại vị trí tương đương.
3.2 Kỹ năng:
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power Point).
- Tìm kiếm và khai thác thông tin.
- Biết sử dụng các máy văn phòng cơ bản (máy in, máy fax, máy scan, máy photo, tổng đài điện thoại).
- Làm việc độc lập hoặc theo nhóm.
3.3 Năng lực, phẩm chất:
- Có sức khỏe tốt để thực hiện nhiệm vụ được giao.
- Trung thực, nhiệt tình trong mọi công tác.
- Tiếp thu nhanh.
- Sẵn sàng thực hiện các nhiệm vụ lâm thời nếu được giao phó.
- Hòa đồng, thân thiện và có tinh thần đoàn kết.
CÁCH NỘP HỒ SƠ
Địa chỉ: A208-BT2B, KĐT Mễ Trì Thượng, Mễ Trì, Nam Từ Liêm, HN
Bấm vào nút "Ứng tuyển ngay" để nộp
Việc làm liên quan
Xem tất cả
GIỚI THIỆU CÔNG TY
Minh Việt Logistics là doanh nghiệp uy tín hàng đầu về cung cấp chuỗi dịch vụ của ngành Logistics Việt Nam. Với hệ thống kho vận rộng khắp, gần cảng biển, cảng hàng không, cảng thủy nội địa, cửa khẩu,… Minh Việt Logistics có thể phục vụ tối đa nhu cầu của Quý khách. Là thành viên của Minh Việt Group, với tiềm lực tài chính bền vững, đội ngũ chuyên gia trong nước và quốc tế có trình độ chuyên môn cao, chúng tôi nỗ lực không ngừng nhằm cung cấp cho Quý khách hàng những sản phẩm dịch vụ chất lượng cao trong ngành Logistics. Minh Việt Logistics đang từng bước áp dụng CÔNG NGHỆ tiên tiến nhất để nâng cao hiệu quả quản lý về chuỗi dịch vụ Logistics phục vụ Quý khách! TẦM NHÌN/VISION Trở thành một trong những doanh nghiệp logistics hàng đầu khu vực châu Á, là đối tác tin cậy của khách hàng trên toàn cầu trong việc cung cấp các giải pháp về chuỗi dịch vụ logistics toàn diện, liên tục đổi mới để tạo ra sự khác biệt vượt trội trong từng sản phẩm dịch vụ. Ý NGHĨA LOGO/THE MEANING OF LOGO Logo tập trung khai thác và thể hiện sự mạnh mẽ, tốc độ phù hợp với ngành nghề Logistics. Dễ dàng nhớ, dễ dàng nhận diện thương hiệu được đặt lên hàng đầu. Logo khối lập phương vững chắc với 3 mũi tên chuyển động từ thấp lên cao thể hiện cho sự đoàn kết, vững chãi và phát triển không ngừng của công ty. SỨ MỆNH/MISSION – Đối với khách hàng và đối tác: Cung cấp chuỗi dịch vụ logistics tốt nhất với giá cả phù hợp nhất. – Đối với nhân viên: Xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo và nhân văn, không ngừng nỗ lực nâng cao đời sống vật chất và tinh thần của toàn thể nhân viên. – Đối với xã hội: Đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng về cộng đồng, hài hòa lợi ích công ty với lợi ích xã hội. GIÁ TRỊ CỐT LÕI/ CORE VALUES – Với tôn chỉ hành động “ Tận tâm – chuyên nghiệp” nên sự hài lòng của khách hàng là mục tiêu hàng đầu. – Uy tín công ty và chất lượng dịch vụ là kim chỉ nam cho mọi hoạt động. – Đội ngũ chuyên nghiệp, đoàn kết, tận tâm phục vụ khách hàng là lực lượng nòng cốt để phát triển ổn định và bền vững.