Công Ty Cổ Phần Spero
Mức lương
10 - 15 triệu
Hạn nộp hồ sơ
23/07/2023
Tin tuyển dụng này đã hết hạn hoặc ngừng nhận hồ sơ. Xem các việc làm liên quan.
  • Kinh nghiệm: Không yêu cầu
  • Chức vụ: Nhân viên
  • Yêu cầu bằng cấp: Đại học
  • Số lượng cần tuyển: 1
  • Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
  • Độ tuổi: từ 22 - 36 tuổi
  • Hình thức làm việc: Toàn thời gian
  • Lượt xem: 0
MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Phân tích, đưa ra chiến lược thương hiệu nhằm truyền tải được triết lý kinh doanh và văn hóa doanh nghiệp ra công chúng; thu hút và tạo dựng uy tín thương hiệu đối với Khách hàng, Đối tác.
- Sáng tạo ý tưởng, viết và biên tập nội dung truyền thông, quảng cáo trên các kênh Social Media (Facebook, Instagram, Zalo, Youtube), Website, Group Cộng đồng. Phối hợp với Designer/ Production để sản xuất nội dung trên nhiều định dạng (hình tĩnh, post động, infographic, motion clip, animation clip…).
- Đưa ra chiến lược thương hiệu dựa trên phân tích Brand Key nhằm lan tỏa hình ảnh thương hiệu, tạo dấu ấn thương hiệu mạnh mẽ trong tâm trí khách hàng mục tiêu.
- Đề xuất và thực thi chiến lược nội dung (content strategy) trên các kênh truyền thông, social media và hoạt động marketing bán hàng.
- Đề xuất các thông điệp và tuyến nội dung chính theo tháng dựa trên thấu hiểu khách hàng.
- Xây dựng câu chuyện thương hiệu và các hoạt động quảng bá, lan toả brand stories theo từng chiến dịch.
- Phối hợp sản xuất các ấn phẩm truyền thông và nội dung quảng cáo đạt chuẩn thương hiệu.
- Phối hợp với Performance Marketing trong việc triển khai content strategy, đảm bảo tối ưu tỷ lệ chuyển đổi nhờ sức mạnh của content.
- Theo dõi và phân tích các chỉ số thương hiệu (nhận diện, yêu quý, lan tỏa...) của doanh nghiệp để đảm bảo sức khỏe thương hiệu ổn định, dồi dào, được công chúng yêu quý.
- Theo dõi, phát hiện và có phương án xử lý với các trường hợp gây khủng hoảng thương hiệu.
- Phát triển mối quan hệ với các tổ chức, đơn vị, khách hàng, gắn kết khách hàng với thương hiệu.
- Xây dựng và thực hiện các hoạt động truyền thông nội bộ nhằm gắn kết và giữ chân nhân tài cho công ty.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

- Mức lương: 10,000,000 – 15,000,000 + Thưởng % (bao gồm: Phụ cấp ăn trưa), thoả thuận theo năng lực.
- Được làm việc trong môi trường siêu trẻ trung, năng động
- Chế độ review lương định kỳ theo quy định của công ty.
- Thời gian làm theo giờ hành chính: Từ thứ 2 đến sáng thứ 7 hàng tuần. Sáng: từ 8h30 đến 12h Chiều: từ 13h30 đến 18h

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

- Tiếng Anh nói tốt.
- Có tư duy data-driven, tư duy xây thương hiệu dựa trên dữ liệu.
- Có 2-3 năm kinh nghiệm và kiến thức về Branding/ PR/ Digital marketing / Sự kiện trong ngành F&B, bán lẻ.
- Tư duy content tốt, sáng tạo, hướng người dùng, biết phân tích tâm lý hành vi của người dùng.
- Kỹ năng viết tốt, yêu thích việc viết.
- Là người có nhiều ý tưởng, thích sáng tạo, thích khám phá cái mới.
- Khả năng tổ chức, tổng hợp, phân tích, xử lý, nắm bắt thông tin, tư duy logic tốt.
- Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, nhanh nhẹn trong công việc, có kiến thức về marketing.
- Có kiến thức về xây dựng thương hiệu và quảng cáo.
- Có công cụ máy tính cá nhân làm việc

GIỚI THIỆU CÔNG TY
  • Địa chỉ: B34 TT11 Khu đô thị Văn Quán, Phường Văn Quán, Quận Hà Đông, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
  • Quy mô công ty: 25-99
  • Đang tuyển: 0 việc làm

Mô tả doanh nghiệp : 

Trong một xã hội phát triển, khi những mưu cầu cá nhân của con người ngày càng tăng cao, con người ta bắt đầu quan tâm tới những sản phẩm tốt, đảm bảo sức khoẻ và làn sóng Specialty Coffee đang được phát triển lớn mạnh. SPERO ra đời từ năm 2020 với mục tiêu : sản xuất , bán lẻ , xuất nhập khẩu song song với việc nghiên cứu phát triển triển về cafe Việt Nam ngày càng được tân tiến và lớn mạnh hơn, đạt được chất lượng và sản lượng cafe tốt hơn.

SEPRO tin vào sự phát triển của đội ngũ nhân viên đầy tiềm năng và đảm bảo rằng các bạn được huấn luyện chuyên nghiệp để đảm nhận tốt công việc được giao. Đồng thời với đó tinh thần học hỏi, cố gắng và phát triển bản thân là điều mà mỗi nhân viên của SPERO luôn cần phải có và phát triển không ngừng. SPERO luôn tạo cơ hội để các bạn nhân viên công ty có thể phát triển hết năng lực và kỹ năng theo kịp sự đổi mới kỹ thuật và đáp ứng kịp thời với những nhu cầu đặt ra của công ty. Tại SPERO bạn sẽ được ủng hộ tham gia vào hoạt động nhóm, đồng thời bạn sẽ được khuyến khích động viên thân thiện, hòa đồng, sẽ giúp bạn xác định những nhu cầu huấn luyện cụ thể và làm quen dần với những kế hoạch phát triển. Trên phương diện nhân viên của SPERO, bạn phải thể hiện rõ ưu thế và khả năng vượt trội trong việc xác định và quyết định vai trò của bạn trong tương lai đối với công ty. Bạn phải có định hướng và sự nhiệt huyết để nâng cao kỹ năng và kiến thức của mình như một phần trong mục tiêu kế hoạch nghề nghiệp của bạn và SPERO tôn trọng điều đó.

Việc làm Hà Nội theo địa điểm