Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Công ty CP Đầu Tư Kiến Trúc và Xây Dựng Trung Nguyên

+ Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng.
- Gửi JD, tư vấn ứng viên. Lọc CV phù hợp với yêu cầu của công ty.
- Gửi thông báo, soạn thảo hợp đồng lao động cho các ứng viên đã trúng tuyển.
- Hướng dẫn, giới thiệu cho nhân viên mới về các chính sách, quy định nhân sự của Công ty.
+ Vận hành hệ thống lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác
- Tổng hợp ngày công, tính lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác cho người lao động chuyển Phòng kế toán kiểm tra.
- Định kỳ tổng hợp thông tin, phân tích và đề xuất các điều chỉnh về mức lương, thưởng và đãi ngộ phù hợp với thị trường lao động, điều kiện thực tế của Công ty
- Lập kế hoạch tiền lương hàng năm trình Giám đốc phê duyệt.
+ Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động
+ Theo dõi, cập nhật và quản lý hồ sơ, danh sách lao động Công ty
+ Quản lý sử dụng tài sản, thiết bị, máy móc, tài liệu được giao hiệu quả, tiết kiệm, bảo vệ bí mật thông tin, bí quyết công nghệ của Công ty, mua sắm văn phòng phẩm, thiết bị, dụng cụ làm việc….
+ Công tác lễ tân: đón tiếp khách, đối tác đến công ty.
+ Xử lý các công việc phát sinh, yêu cầu từ ban giám đốc.

Trở thành thành viên của Trung Nguyên Design, bạn sẽ có cơ hội được làm việc với những đồng nghiệp trẻ tuổi, thân thiện, hòa đồng, nhiệt tình và tận hưởng chế độ chăm sóc nhân viên tốt.
- Lương cơ bản 8 – 10 triệu VNĐ, theo năng lực của ứng viên . Làm việc giờ hành chính tứ thứ hai đến sáng thứ 7 hàng tuần.
- Thử việc 1 tháng, hưởng 80% lương chính thức.
- Tham gia đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của nhà nước.
- Chương trình du xuân đầu năm, và Teambuilding

- Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên Kinh nghiệm tối thiểu trên 1 năm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống tốt
- Sử dụng tốt các phần mềm văn phòng
- Có tinh thần cầu tiến, ham học hỏi, siêng năng, hoà đồng, thân thiện.