- Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT, Bảo hiểm tai nạn, chế độ, chính sách Công đoàn, HĐLĐ cho người lao động.
- Thực hiện công tác văn thư, lưu trữ và quản lý con dấu của Công ty
- Quản lý, theo dõi tài sản, trang thiết bị văn phòng, quản lý phòng họp Công ty.
- Quản lý và theo dõi các hệ thống tài khoản, email, liên lạc thông tin nội bộ, data thông tin nhân sự của Công ty đúng quy định.
- Quản lý và điều phối xe ô tô, nhân viên lái xe văn phòng
- Giám sát thực hiện công tác vệ sinh, bảo vệ và nấu ăn tại trụ sở văn phòng Công ty.
(Trao đổi cụ thể hơn khi phỏng vấn)
