1. Quản trị thông tin nhân sự:
- Quản lý hệ thống thông tin nhân sự
- Giải quyết chế độ nghỉ việc
- Báo cáo tình hình nhân sự
2. Quản trị lương thưởng
- Chấm công, tính lương, thuế TNCN hàng tháng
- Quản lý ngày công, phép năm, thưởng quý, thưởng hoa hồng, thưởng hiệu suất của các phòng ban
3. Quản trị hệ thống phúc lợi
- Kiểm soát hệ thống phúc lợi
- Thực thi tính BHXH, công đoàn và chi trả phúc lợi
- Làm việc với cơ quan nhà nước
4. Quản lý kỉ luật
- Xây dựng hệ thống nội quy, quy định bộ luật
- Kiểm soát kỷ luật các thành viên
5. Quản lý văn thư, pháp lý
- Soạn thảo HĐLĐ, HĐTV, HĐDV, thông báo, quyết định, quy chế
- Lưu trữ các văn bản: HĐLĐ, HĐTV, HĐDV, hồ sơ nhân sự, quyết định, quy chế, hồ sơ lương, HĐ dịch vụ với các NCC: vệ sinh, thuê VP,... giấy phép kinh doanh của Công ty
- Bảo quản lưu trữ con dấu
6. Quản trị văn phòng
- Quản lý mua sắm hành chính văn phòng. Làm việc với NCC. Đề xuất và thanh toán các chi phí
- Dự toán các chi phí hàng tháng
7. Quản trị đánh giá nhân sự
- Kiểm soát quá trình đánh giá quý, đánh giá OKRs, đánh giá nhân viên thử việc và thực tập sinh
8. Hỗ trợ phòng ban tổ chức đào tạo tuyển dụng và truyền thông nội bộ
VIP- Kinh nghiệm: Từ 1 - 2 năm
- Chức vụ: Khác
- Yêu cầu bằng cấp: Chưa tốt nghiệp
- Số lượng cần tuyển: 1
- Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
- Độ tuổi: từ 21 - 40 tuổi
- Hình thức làm việc: Hợp đồng
- Lương gross: 7.500.000đ - 9.000.000đ tùy theo năng lực
- Thưởng quý, năm theo kết quả đánh của của cấp trên
- Đóng tất cả các loại bảo hiểm (BHYT, BHXH...) theo quy định nhà nước
- Xét tăng lương 3 tháng/lần
- Chế độ thưởng lễ, Tết, lương tháng 13 đầy đủ
- Du lịch trong nước 1 năm/lần
- Xét thăng tiến lên vị trí hoặc cấp bậc cao hơn 3 tháng/lần
- Được tài trợ các khóa học (có phí) bên ngoài để phát triển năng lực
- Độ tuổi phù hợp: 24 - 26 tuổi.
- Tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan đến Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực...
- Tối thiểu 1 năm làm việc tại vị trí nhân viên C&B, hành chính hoặc các vị trí tương đương.
- Thành thạo tin học văn phòng
- Am hiểu luật Lao động, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN.
- Trí nhớ tốt, có ý thức cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
Bấm vào nút "Ứng tuyển ngay" để nộp
Việc làm liên quan
Xem tất cả
.png)
SEODO là SEO Agency hàng đầu hiện nay, tập trung những con người trẻ trung, chuyên môn cao, yêu nghề SEO và khát khao tạo ra giá trị cho doanh nghiệp từ SEO.
SEODO là SEO Agency có quy mô lớn nhất Việt Nam với 3 cơ sở Hà Nội, TP.Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, được thành lập từ 2017
Với hệ phương pháp SEO Branding, SEODO là Agency tiên phong với hệ tư duy SEO đúng đắn, giúp doanh nghiệp lên TOP Google, có lượng traffic tự nhiên lớn và tối ưu mang lại giá trị chuyển đổi lâu dài cho doanh nghiệp
Sứ mệnh của SEODO với khách hàng: SEODO nghiên cứu và đưa ra giải pháp phù hợp nhằm thúc đẩy sự tăng trưởng doanh thu cho doanh nghiệp Việt Nam từ kênh SEO WEBSITE.
Sứ mệnh của SEODO với nhân sự SEODOer: SEODO hướng tới tạo ra môi trường giúp thành viên phát triển tối đa năng lực bản thân, phát triển nghề nghiệp và sự nghiệp.
Văn phòng trụ sở Hà Nội: Số 11 Vương Thừa Vũ, Quận Thanh Xuân, Thành phố Hà Nội.
Văn phòng chi nhánh Đà Nẵng: Tòa nhà Quốc Bảo, 23 Trường Thi 1, Quận Hải Châu, Đà Nẵng.
Văn phòng Thành phố Hồ Chí Minh: 56 Yên Thế, Quận Tân Bình, Thành phố Hồ Chí Minh
Việc làm cùng nhà tuyển dụng
Xem tất cả VIP VIP VIP