- Tham mưu đề xuất với Ban Tổng Giám đốc: các ý tưởng, kế hoạch, giải pháp, ngân sách, xây dựng chiến lược quảng bá thương hiệu cho tháng/quý/năm dành cho nội bộ cũng như bên ngoài nhằm đảm bảo nâng cao hình ảnh, phát triển thương hiệu và tạo sự khác biệt với các công ty cùng lĩnh vực.
- Xây dựng kế hoạch Marketing hàng năm, trực tiếp triển khai và đồng thời giám sát việc thực hiện.
- Tổ chức và chịu trách nhiệm thực hiện toàn bộ các hoạt động Marketing theo đúng mục tiêu cấp trên đã đề ra
- Chịu trách nhiệm về các công việc quản lý chung của phòng: điều phối kế hoạch tổng thể, xúc tiến quảng bá để đảm bảo công tác Marrketing được vận hành trơn tru và hiệu quả.
- Chịu trách nhiệm quản lý kinh doanh trực tiếp các dự án mà công ty đang triển khai, bao gồm: lập kế hoạch, quảng bá và quản lý đào tạo tuyển dụng đội ngũ nhân viên kinh doanh.
- Tham gia đánh giá, phân tích thị trường và lập kế hoạch sơ bộ cho việc mở rộng các dự án mới của công ty, đồng thời gửi các báo cáo phân tích liên quan để công ty tham khảo đưa ra quyết sách đúng đắn.
- Căn cứ kế hoạch kinh doanh để bố trí nhân sự hợp lý, hướng dẫn và kiểm tra công việc của cấp dưới, đánh giá kết quả hoạt động thường xuyên đối với cấp dưới.
- Tham gia xây dựng chức năng nhiệm vụ, sơ đồ tổ chức, định biên nhân sự, mô tả công việc các vị trí trong phòng
- Tham gia xây dựng, cải tiến hệ thống các quy trình, quy định, biểu mẫu liên quan đến hoạt động của phòng
