- Contract type: 08 MONTHS CONTRACT (REPLACE MATERNITY STAFF)
- Responsible for full process of recruitment activities: Mass recruit for Production site (Workers) and Non – mass recruit for Back office (Staffs, Engineers….)
- Do orientation training for new employees.
- Manage HRIS (Human Resources Information System).
- In charge in CSR (Corporate social responsibility) activities: Customer Audit; CSR self - assessment and others related.
- Weekly/ Monthly reports (Recruitment…)
- Other job is assigned by the Manager.
Tin tuyển dụng này đã hết hạn hoặc ngừng nhận hồ sơ. Xem các việc làm liên quan.
- Kinh nghiệm: Không yêu cầu
- Chức vụ: Nhân viên
- Yêu cầu bằng cấp: Đại học
- Số lượng cần tuyển: 1
- Yêu cầu giới tính: Nữ
- Độ tuổi: từ 24 - 35 tuổi
- Hình thức làm việc: Hợp đồng
- Lượt xem: 0
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Female. University graduated.
- Majors such as HR /Business Management/ Law … is prioritized.
- Have experience in manufacture or HR fields is in advantage. Freshers' also welcome & will be trained.
- Teamwork skills, time management, communication skill.
- Honest, hard-working and eager to study.
GIỚI THIỆU CÔNG TY
- Địa chỉ: Lô 36, KCN Quang Minh, Huyện Mê Linh, Hà Nội
- Quy mô công ty: 500-999
- Đang tuyển: 0 việc làm
Công ty INOAC Việt Nam là công ty 100% vốn đầu tư của Nhật Bản được thành lập năm 2005. Lĩnh vực sản xuất của Công ty là:
- Sản xuất, gia công các loại con lăn trong máy in (Roller)
- Sản xuất, gia công sản phẩm từ băng dính, mút xốp, màng nhựa cho các lĩnh vực công nghiệp (Sealing)
- Sản xuất, gia công các sản phẩm từ cao su cho các lĩnh vực công nghiệp (Rubber)
- Sản xuất, gia công sản phẩm bông trang điểm (Puff)
- Sản xuất, gia công các sản phẩm mút xốp đổ khuôn (PU Mold).