- Đề xuất định hướng, chiến lược, kế hoạch, ngân sách hoạt động của Công ty.
- Quản lý/điều hành hoạt động sản xuất kinh doanh, tài chính của Công ty theo phân cấp thẩm quyền/theo quy định của Công ty.
- Tổ chức triển khai nghiên cứu thị trường, khách hàng; cập nhật tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới;
- Phân tích, đề xuất và tham mưu cho Tổng Giám Đốc các phương án phát triển kinh doanh.
- Tổ chức thiết kế, sản xuất và kinh doanh các sản phẩm của Công ty.
- Xây dựng và phát triển thương hiệu Công ty; xây dựng và triển khai các hoạt động quảng bá, truyền thông, marketing.
- Quản lý và điều phối hoạt động của các phòng ban, đảm bảo sự phối hợp hiệu quả giữa các bộ phận.
- Theo dõi, đánh giá hiệu quả hoạt động của công ty và đề xuất các giải pháp cải tiến
- Tổ chức triển khai xây dựng các quy định, quy trình kinh doanh theo phân cấp thẩm quyền phục vụ hoạt động kinh doanh của Công ty đạt hiệu quả.
- Tuyển dụng, đào tạo, dẫn dắt và phát triển đội ngũ phù hợp với định hướng phát triển của Công ty; đánh giá năng lực, hiệu quả công việc của CBNV; quyết định hoặc đề xuất bổ nhiệm/miễn nhiệm/tuyển dụng cán bộ theo phân cấp thẩm quyền.
- Thực hiện chế độ báo cáo và các công việc khác theo phân công của Tổng giám đốc.
