• Tìm kiếm và xây dựng nguồn ứng viên (sale, media, content, sale ecommerce) dựa trên kế hoạch tuyển dụng.
• Liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch Phỏng vấn, sơ vấn ứng viên.
• Cập nhật, lưu trữ, quản lý thông tin ứng viên.
• Thực hiện công tác tuyển dụng theo quy trình của công ty.
• Tham gia xây dựng, triển khai, thực hiện các chương trình truyên thông, xây dựng thương hiệu tuyển dụng, và giữ nhân viên gắn bó lâu dài với công ty.
• Các công việc khác theo sự sắp xếp của cấp trên.