Chuyên Viên Nhân Sự Công Ty TNHH Chế Biến Thực Phẩm Đông Đô

Về công tác Đào tạo:

• Đào tạo hội nhập nhân sự mới
• Kiểm soát các bộ phận toàn chi nhánh thực hiện kế hoạch đào tạo năm đúng thời hạn

Về công tác C&B:

• Kiểm soát chấm công, tuân thủ nội quy, quy định của các phòng ban
• Soạn thảo hợp đồng lao động, quản lý hồ sơ nhân sự nhân viên toàn chi nhánh
• Tổng hợp bảng lương chi nhánh hàng tháng, kiểm soát bảng lương của các bộ phận đầy đủ, chính xác và được chi lương đúng thời hạn
• Giải đáp các thắc mắc của người lao động về tiền lương, phúc lợi
• Thực hiện và kiểm soát các chế độ BHXH phát sinh hàng tháng. Phối hợp phòng HCNS hội sở giải quyết chế độ cho người lao động
• Giải quyết thủ tục cho nhân sự nghỉ việc và các chế độ liên quan (nếu có)
• Theo dõi, tổ chức đánh giá nhân viên toàn chi nhánh theo quy định hoặc khi có phát sinh
• Tham gia xây dựng cơ chế, chế độ, phúc lợi và các nội quy, quy định theo yêu cầu hoặc theo tình hình thực tế trình cấp trên trực tiếp xem xét
• Báo cáo tình hình nhân sự theo tháng, theo quý hoặc khi có yêu cầu
• Các công việc khác trong phòng HCNS theo yêu cầu của cấp trên

• Thu nhập 9.5 - 12 triệu/tháng ( thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm)
• Được trang bị máy tính, điện thoại, công cụ làm việc đầy đủ
• Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ/bên ngoài theo đề xuất/kế hoạch tài chính của công ty
• Được tham gia các hoạt động tập thể, teambuilding hàng năm do Công đoàn & Công ty tổ chức, như: Hội thao Olymic Đông Đô, Ngày hội gia đình, Quý Ông vào bếp, Thần tượng Bolero, Đông Đô trong tôi, Du lịch, du xuân,........
• Thưởng Mục tiêu chất lượng phòng ban/công ty; Thưởng vào các dịp Lễ, Tết; thưởng đột xuất cho cá nhân có thành tích xuất sắc; thưởng theo kết quả kinh doanh công ty
• Được tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm về chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật; chế độ Công đoàn và công ty

• Giới tính: Nam/ Nữ, độ tuổi 24 – 32, năng động
• Trình độ: Cao đẳng trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân lực
• Kinh nghiệm: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
• Nắm được kiến thức Luật lao động, Luật BHXH, thuế TNCN hiện hành
• Ngoại ngữ: Không yêu cầu
• Khả năng:

+ Giao tiếp tốt, khả năng trao đổi vấn đề một cách lưu loát;

+ Biết cách giải quyết vấn đề triệt để, đặt mục tiêu và bám đuổi mục tiêu;

+ Mạnh excel, khả năng tính toán tốt

+ Cẩn thận, trách nhiệm, trung thực và có nguyên tắc;