- Participate in managing, building up and deploying training activities as assigned
- Keep filing training documents, build up data base and report system regarding to training activities (manage agent certificate, trainees...)
- Compose, design, store, update and edit training programs, documents, tools of training according to legal regulation and/or Company's policy, in line with company’s sales strategy focusing on referral model
- Implement training courses of products, skills for sales staff, partner, collaborator in line with approved sales training roadmap for FSC/RM/ASM
- Implement assess the quality of training activities (content of training, trainers, trainees,...) as required
- Participate in manage training activities, organize examination, issue agent certificates
- Participate in developing/ updating process/ procedures of Training department
- Coordinate with HR department in implementing internal training projects/ programs, if any
- Other tasks as assigned by Line Manager.
VIP Mức lương
Thương lượng
Ngành nghề
Hạn nộp hồ sơ
12/12/2024
Địa điểm
Huyện Ba Vì Huyện Chương Mỹ Huyện Đan Phượng Huyện Đông Anh Huyện Gia Lâm Huyện Hoài Đức Huyện Mê Linh Huyện Mỹ Đức Huyện Phú Xuyên Huyện Phúc Thọ Huyện Quốc Oai Huyện Sóc Sơn Huyện Thạch Thất Huyện Thanh Oai Huyện Thanh Trì Huyện Thường Tín Huyện Ứng Hòa Quận Ba Đình Quận Bắc Từ Liêm Quận Cầu Giấy Quận Đống Đa Quận Hà Đông Quận Hai Bà Trưng Quận Hoàn Kiếm Quận Hoàng Mai Quận Long Biên Quận Nam Từ Liêm Quận Tây Hồ Quận Thanh Xuân Thị xã Sơn Tây
- Kinh nghiệm: Từ 3 - 4 năm
- Chức vụ: Khác
- Yêu cầu bằng cấp: Chưa tốt nghiệp
- Số lượng cần tuyển: 3
- Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
- Độ tuổi: từ 21 - 40 tuổi
- Hình thức làm việc: Hợp đồng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Bonus: 13th salary + KPI Bonus
- Healthcare Plan: for Staff and Dependants
- Annual Leave: 18 days
- Annual health check-up
- Team spirit development activities/ events
- Financial support program
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Education: Bachelor's degree. Higher degree and/or degree majoring in Insurance/ Economics/ Finance/ Banking... are preferred.
- Other required Degree, Professional Qualifications and Certifications: Certificates of Insurance and/or training.
- Technical/ Professional/ Specific Competency Requirements:
- Solid knowledge of Insurance in general and Life Insurance in particular
- Excellent communication, presentation and interpersonal skills, public speaking.
- Good time management skill.
- Relevant Working Experience: At least 3 years working experience in training in Insurance Field. E-learning experience in development and management, practical sales training is an advantage.
- Information technology/ Technical tools: MS Office, especially Power Point, popular on-line training platforms.
CÁCH NỘP HỒ SƠ
Địa chỉ: Tầng 6A và 8, Tòa nhà Sài Gòn Giải Phóng, 436-438 Nguyễn Thị Minh Khai, Phường 5, Quận 3, Tp Hồ Chí Minh
Bấm vào nút "Ứng tuyển ngay" để nộp
Việc làm liên quan
Xem tất cả
GIỚI THIỆU CÔNG TY
CÔNG TY BẢO HIỂM NHÂN THỌ MIRAE ASSET PRÉVOIR
Là thành viên của Công ty bảo hiểm nhân thọ Mirae Asset (Hàn Quốc) và Tập đoàn Prévoir (Pháp), Mirae Asset Prévoir là công ty bảo hiểm nhân thọ hàng đầu, cung cấp tập hợp các giải pháp tài chính toàn diện và bền vững cho khách hàng và đối tác.
Mirae Asset Prévoir tập trung nâng cao sự hiểu biết sâu sắc về nhu cầu của khách hàng, xây dựng nền tảng vững mạnh về tài chính và tăng cường xây dựng các kênh phân phối đa dạng giúp khách hàng đưa ra quyết định dễ dàng hơn và sống tốt hơn với phương châm “Cho ngày mai tốt hơn, từ hôm nay”.
Tầm nhìn:
Một trong 5 công ty bảo hiểm nhân thọ lớn nhất tại Việt Nam trong 5 năm tới với khả năng dự đoán các nhu cầu thay đổi nhanh của thị trường và người tiêu dùng Việt Nam.
Việc làm cùng nhà tuyển dụng
Xem tất cả VIP VIP Thương lượng
12/12/2024