- AEON Card activities
- Monitor money, all kind of voucher, promotional goods, promotion gift to make sure they are used properly and for right purposes.
- Brief all subordinates about promotion schemes to ensure clear understanding and proper execution.
- Oversee the resolution of any arising issues regarding locker, VAT invoices and customer point scheme.
- Daily monitor and ensure all working tools and equipment of the section are adequate and in good conditions.
- Resolve customers’ complaints raised by subordinates.
-Monitor all kinds of AEON card section’s reports. - Manpower management
- Plan Monthly Division’s duty roster and manpower schedule.
- Ensure sufficient manpower during business in ad-hoc situations.
- Monitor Group Leader(s), General Staff’s attendance and attire.
- Approve duty roster, shift plan raised by Group Leader(s).
- Be responsible for Group Leader(s) and General Staff’s performance.
- Take part in recruitment & selection activities for Division’s staffing.
- Motivate, training and develop staff in order to encourage their professional development.
- Identify potential staff for succession planning purposes.
- Build and promote team work spirit. - Rules and Regulations
- Follow all working procedures, the company’s policies, rules and regulations.
- Check, monitor, remind and guide Group Leader(s), General Staff to follow the rules and regulations. - Other duties
- Opening & closing Store.
- Be on duty and act as Line Manager’s roles when Line Manager’s not present at work (i.e. is on leave or on business trip).
- Other tasks or responsibilities as assigned by direct Line Manager and Store Manager.
VIP Mức lương
Thương lượng
Ngành nghề
Hạn nộp hồ sơ
30/06/2025
Địa điểm
Huyện Ba Vì Huyện Chương Mỹ Huyện Đan Phượng Huyện Đông Anh Huyện Gia Lâm Huyện Hoài Đức Huyện Mê Linh Huyện Mỹ Đức Huyện Phú Xuyên Huyện Phúc Thọ Huyện Quốc Oai Huyện Sóc Sơn Huyện Thạch Thất Huyện Thanh Oai Huyện Thanh Trì Huyện Thường Tín Huyện Ứng Hòa Quận Ba Đình Quận Bắc Từ Liêm Quận Cầu Giấy Quận Đống Đa Quận Hà Đông Quận Hai Bà Trưng Quận Hoàn Kiếm Quận Hoàng Mai Quận Long Biên Quận Nam Từ Liêm Quận Tây Hồ Quận Thanh Xuân Thị xã Sơn Tây
- Kinh nghiệm: Từ 4 - 5 năm
- Chức vụ: Khác
- Yêu cầu bằng cấp: Chưa tốt nghiệp
- Số lượng cần tuyển: 4
- Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
- Độ tuổi: từ 21 - 40 tuổi
- Hình thức làm việc: Hợp đồng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Salary negotiation
- 13th salary bonus + MBO bonus
- Monthly sales incentive
- Allowance: Gasoline/Meal at Canteen
- Training programs
- Health care 24/7 (After probation)
- Staff party/Team Building/Trade Union
- Others
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- University degree.
- Minimum 4 years related experience is required
- Good communication skills.
- Good command of verbal English
- Have a polite, tactful and friendly attitude
- Have good understanding of the needs of customers
- Teamwork skill: Actively promote team work.
- Service orientation: customer service minded
- Leadership: Acting leadership by example.
- Persuasion: Ability to persuade others in specific situations.
- Computer literate: Word, Excel, Powerpoint
- Reasoning ability: Ability to definite problems. Ability to solve practical problems and deal with difficult situations
CÁCH NỘP HỒ SƠ
Địa chỉ: Trụ sở chính: 30 Bờ Bao Tân Thắng, phường Sơn Kỳ, quận Tân Phú, Tp. HCMVP phía Bắc: 27 Cổ Linh, Quận Long Biên, Thành phố Hà Nội
Bấm vào nút "Ứng tuyển ngay" để nộp
Việc làm liên quan
Xem tất cả
GIỚI THIỆU CÔNG TY
Việc làm cùng nhà tuyển dụng
Xem tất cả VIP Thương lượng
30/06/2025
VIP Thương lượng
30/06/2025
VIP Thương lượng
30/06/2025
VIP Thương lượng
30/06/2025
VIP Thương lượng
30/06/2025